Wil jij als werkgever investeren in je mensen én daar subsidie voor krijgen? Dan is de SLIM-subsidie precies wat je zoekt.
Met deze regeling van de overheid kunnen organisaties tot € 25.000 ontvangen om leren en ontwikkelen te stimuleren.
Vooral voor MKB-bedrijven is dit een unieke kans om structureel te investeren in de groei van hun medewerkers – en daarmee ook in de toekomst van je bedrijf.
In dit artikel lees je wat de SLIM-subsidie is, wie ervoor in aanmerking komt en hoe je ‘m slim inzet voor praktische trainingen bij Appcademy.

De SLIM-subsidie (Stimuleringsregeling Leren en ontwikkelen in het MKB) is bedoeld om leren en ontwikkelen binnen bedrijven te stimuleren.
De overheid wil dat medewerkers zich blijven ontwikkelen tijdens hun loopbaan – en dat bedrijven daarin actief investeren.

Organisaties kunnen subsidie aanvragen voor projecten die dit mogelijk maken, zoals:

• Het opstellen van een opleidingsbeleid
• Loopbaanadvies voor medewerkers
• Het implementeren van een digitaal leerplatform
• Of het volgen van praktijkgerichte trainingen, zoals die van Appcademy

De regeling richt zich primair op MKB-organisaties (minder dan 250 medewerkers).
Daarnaast kunnen ook grote bedrijven in de sectoren landbouw, horeca en recreatie gebruikmaken van de regeling.
Ook samenwerkingsverbanden van meerdere organisaties kunnen een gezamenlijke aanvraag indienen.

Een MKB-organisatie kan tot € 25.000 subsidie aanvragen.
De hoogte van het bedrag hangt af van het type project en de kosten die je maakt.

De subsidie werkt op basis van cofinanciering – je investeert dus deels zelf, maar krijgt een mooi deel terug van de overheid.

De SLIM-subsidie is er om leren en ontwikkelen binnen je organisatie te versterken. En dat kan op allerlei manieren – óók via praktische, hands-on trainingen van Appcademy.

Enkele voorbeelden van trainingen die perfect passen binnen de SLIM-regeling:

• Carwrap – leer hoe je voertuigen professioneel wrappen tot een strak, duurzaam resultaat.
• Signmaker – verbeter je skills in sign- en folietechnieken, belettering en montage.
• Interieurfolie – ontdek hoe je met speciale interieurfolie keukens, meubels en wanden een tweede leven geeft. Ideaal voor monteurs, schilders of interieurspecialisten die hun aanbod willen uitbreiden.
• Slimmer Ondernemen – een inspirerende training voor ondernemers in de sign- en wrapbranche. Werk aan je strategie, verkoop en winstgevendheid.
• Of neem een kijkje tussen alle trainingen

Door de SLIM-subsidie te gebruiken voor dit soort trainingen maak je ontwikkeling concreet, zichtbaar en direct toepasbaar in de praktijk.

In 2026 kun je de SLIM-subsidie aanvragen op de volgende momenten:
• MKB-aanvragen: maart
• Samenwerkingsverbanden: juni
Aanvragen verlopen via de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO).
💡 Tip: aanvragen worden behandeld op volgorde van binnenkomst. Zorg dus dat je goed voorbereid bent, zodat je jouw aanvraag direct kunt indienen zodra de ronde opent.

1. Bepaal welk project of welke training je wilt uitvoeren.
2. Verzamel de benodigde informatie en stel een kostenbegroting op.
3. Dien je aanvraag in via het RVO-loket. 
4. Wacht op de beoordeling – meestal krijg je binnen enkele maanden reactie.

1. Voor medewerkers betekent de SLIM-subsidie:
   • Toegang tot trainingen die hun werk leuker én waardevoller maken.
   • Meer inzicht in hun eigen groeimogelijkheden.
   • Een werkgever die écht investeert in hun ontwikkeling.

   Voor werkgevers levert het op:

   • Een sterker, breder inzetbaar team.
   • Hogere kwaliteit en productiviteit.
   • Een organisatie die klaar is voor de toekomst.

   Kortom: een win-win voor iedereen.